To BE: Ser, estar y parecer

Nuestros servicios

Cuéntanos qué quieres conseguir y te guiaremos en el camino. Buscamos soluciones, perseguimos objetivos.

COMUNICACIÓN OFFLINE

Notas y ruedas de prensa, contratación de espacios publicitarios, realización de revistas corporativas, folletos…

COMUNICACIÓN ONLINE

Redes sociales, relación con bloggers especializados, blogging, estrategia SEO, SEM

RECURSOS HUMANOS

Análisis y optimización de los puestos de trabajo, procesos de selección, mejora de ambiente laboral, mejora de atención al cliente…

EVENTOS CORPORATIVOS

Diseño y gestión integral de eventos con fines comerciales o de mejora de imagen.

Un equipo con pasión

"Creemos proyectos con alma. Serán los únicos capaces de generar emociones en el consumidor y, cuando esto ocurre, el romance puede ser eterno." -- Victoria Ferrete
Estrategias con corazón

El verbo To Be, traducido en castellano, ser, estar o parecer... esta cantinela que llevamos escuchando año tras año en nuestros cursos de inglés no viene a ser otra cosa que lo que toda marca anhela en su plan de comunicación y marketing. or eso hacemos este verbo nuestro, llevamos a las marcas el espíritu "To Be". Buscamos soluciones de marketing y comunicación desde un punto de vista multidisciplinar que permitan que las marcas se posicionen de manera óptima. Seremos, estaremos y pareceremos lo que comuniquemos. ¡Creemos marcas de valor!

  • SER

    Constituirse como marca, cargarse de valores y lanzarse al mercado.

  • ESTAR

    Posicionarse en el momento y en el lugar adecuado, a veces, puede cambiarlo todo.

  • PARECER

    No basta con ser grande, bueno, innovador o potente. Hay que mostrarlo al mundo.

NUESTRO EQUIPO

Un equipo de personas con gran pasión y dedicación
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Victoria Ferrete

Project Manager
Activa, multidisciplinar y apasionada, capitanea proyectos dirigidos a clientes de sectores diversos: trabajos cargados de estrategia y de corazón.
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BEATRIZ ZARAGOZA

RRHH – Formación
Su gran vocación es la formación. Actualmente gestiona el área de consultoría estratégica de RRHH en To Be, para conseguir su objetivo, “hacer crecer a las empresas”.

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